【學費補助】品牌行銷與數位工具實戰班
2025-06-04
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解決問題的核心技能 #職人必備
隨時開課
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年終獎金設計規劃與發放策略-連結績效與激勵機制
2025-12-09
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工作規則訂定、核備與勞資會議成立備查實務操作
2025-11-14
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資遣及解雇員工與離職管理實務-妥善合法執行以避免負面效應風險
2025-11-07
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主管帶人的技術與領導力-破框思維的選人.用人.留人要訣
2025-10-28
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領導團隊之部屬培育與工作教導
2025-10-23
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績效管理制度建立、改善及追蹤
2025-10-16
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職場情緒管理應用-提升人際應對與自我覺察力
2025-09-26
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薪酬獎金設計與留才方案
2025-09-19
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建立OKR機制，打造團隊運作及達成目標的方程式實務班
2025-09-15
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最新工時、排班、加班費解析與案例解析
2025-09-11
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提升主管四大管理關鍵能力~應用12種管理工具
2025-08-26
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企業主管必備的日常勞動法規實務解析班
2025-08-12
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策略性薪資與獎酬制度規劃-建構滿足勞資需求之方案
2025-08-06
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主管邏輯說服力與創新思考力
2025-07-24
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處理員工抗拒與新進員工輔導技巧
2025-07-21
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因應ESG時代的人力資源管理-制度方向與策略調整
2025-07-17
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高效檔案e化數位工作術
2025-07-16
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如何運用ChatGPT加速行銷企劃工作流程
2025-07-15
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人資管理常見問題-從法令規定出發
2025-07-14
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