★科技研發專案品質循環創新實務培訓班(職業)【工研院】
訓練單位:工研院產業學院台中學習中心(一)
訓練位置:台中市大雅區中科_工商行服務大樓4樓或9樓教室 【台中市428大雅區中科路6號】或 WEBEX線上直播(以實際通知為準)
學員負擔:免費
政府負擔:填表洽詢
訓練性質:在職訓練
報名區間:
2024-07-17~2025-04-11
訓練區間:
隨時開課
甄試日期:
填表洽詢
適合職務:

訓練時段
週四,週五
上午,下午

訓練時數
30小時

訓練人數
30名

其他條件
1. 從事產品及服務之研發工程師、研發管理人員、研發企劃人員。 2. 對本課程有興趣之學員。


課程單元 |
課程內容 |
【課程一】 預測式科技研發專案組織與規劃
114/ (7H) |
☀走在預測式專案業務: 專案和科技研發管理的定義、重要性/效益、專案成敗關鍵、PDCA與PMI PMBOK五大過程組和十大知識領域等 |
☀高績效專案團隊的建置: 專案利害關係人、最佳專案經理、高績效專案組織/團隊、OKR目標關鍵成果 |
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☀(Plan)專案起手式-起始與規劃: 可行性分析、專案目標設定與KPI績效指標、專案章程、工作分割結構與人力資源、建立專案執行規劃書、風險管理 |
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☀結論與Q&A: 範例討論、Q&A、課程結論 |
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【課程二】 預測式科技研發專案執行、 管制、與改善
114/ (7H) |
☀(Do & Check)執行細則與工具-執行與監視管制: 專案執行程序、甘特圖、計畫評核術與要徑法、資源撫平與時程壓縮、衝突與溝通、實獲值法、採購管理等 |
☀(Action)專案變更與驗收-改善、結束與成效: 變更管制、專案審查與改善、成果驗收、專案與成員執行績效、後續相關活動事宜、專案取消與中止 |
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☀結論與Q&A: 範例討論、Q&A、課程結論 |
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【課程三】 敏捷式科技研發專案趨勢與自我組織
114/ (7H) |
☀快速變動跳躍傳統: 面對UVCA時代變革,預測式專案管理已無法解決專案遇到的問題、專案成功重新定義、PMI PMBOK調變、專案生命週期類別、預測式和敏捷式專案管理的差異與案例 |
☀掌握全球敏捷趨勢: 哨兵專案、科技公司產品研發、IMAX的蛻變之路等 |
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☀敏捷與敏捷管理主要內涵: 敏捷與敏捷管理定義、敏捷思維、敏捷宣言、敏捷4個價值觀、敏捷12項原則、敏捷的優點與效益 |
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☀敏捷自我組織團隊建置: 敏捷組織三力、組織邁向敏捷步驟和流程、敏捷團隊心態、敏捷團隊組織和角色、僕人式領導、當責和賦權 |
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【課程四】 敏捷式科技研發專案執行細則與常用手法
114/ (7H) |
☀(PDCA)敏捷專案執行細則: 常用的敏捷方法、敏捷專案執行階段(包括:可行性分析,起始-專案章程和團隊章程、產品路線圖,執行-發布、衝刺、迭代、每日立會,結束) |
☀(PDCA)敏捷專案常用手法: 戰情室、角色卡、用戶故事、規劃撲克、產品代辦請單、需求分解、看板、速率表、燃盡圖、燃升圖等 |
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☀他山之石見證成效: 諾曼第登陸、微軟的蛻變之路、防救科技中心資訊系統、創新創業等 |
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☀結論與Q&A: 心得、Q&A、與課程結論 |

謝老師
學歷:國立清華大學工業工程研究所 碩士
經歷:工研院服務系統科技中心計畫組長退休、工業技術研究院副工程師、工程師、正管理師、營運計畫PM、課長、專案經理、部門經理、副組長、組長、副總監、總監。連碁科技總經理室特別助理、計畫管理及股務室經理。美商聯特利電子營運管理處協理
專長:科技研發專案、領導管理、專案管理、人力資源管理
課程名稱 | 認證機構(分校) | 上課地點 | 費用 | 開課日期 | |
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