
公職大補帖
北捷招新血 薪上看53K!「非理工背景」也能報考維修職缺
刊登日期:2025-03-12
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臺北捷運公司招募新進人員簡章,3/12下午2時開放報名。(圖/臺北捷運公司提供)
臺北捷運公司公告招募新進人員簡章,將於3月12日14時至3月26日15時止開放線上報名。本次招募共23類科,正取人數103名、備取268名。此次首度招募不分科系「跨域培訓類」職缺,開放非理工科系人才報考。
北捷表示,為廣納營運所需人才,本次除招募電子維修類、電機維修類、機械維修類、資訊維修類、土木維修類、商業行銷類、旅遊策劃類等職缺外,今年首次招募不分科系「跨域培訓類」職缺,開放非理工科系人才報考,由公司自主培養專業人才。歡迎高中(職)以上不限科系畢業,報考不分科系「跨域培訓類」職缺,應試錄取後,依不同職缺提供補充基本學識及捷運專業技術課程等全職培訓。
本次招募各類應試類組包含:(一)行車類組,正取76個名額,另備取194人。當中涵蓋工程員(電子維修類、電機維修類、機械維修類)、行車專員(一般類、原住民類)、技術專員(常年大夜班維修類、電子維修類、電機維修類、機械維修類、跨域培訓類-培訓捷運機電設備等維修專業);(二)一般類組,正取23個名額,另備取62人,包含專員(商業行銷類、旅遊策劃類、旅遊行銷類、財務類、會計類)、工程員(資訊維修類、數位應用類、土木維修類、跨域培訓類-培訓捷運機電設備或數據應用等營運相關專業)、技術專員(跨域培訓類-培訓捷運軟體維護或土建維修等專業);(三)身心障礙類組,正取4個名額,另備取12人,包括工程員(資訊維修類、數位應用類)、技術專員(跨域培訓類-培訓捷運土建相關專業)。 招募資格條件依應試類科有所不同,學歷要求視應試類科而定;依不同應試類科,試用期滿最高薪資可至53,000元,除一年12個月薪資,另包括年終獎金、依個人年度表現發給考核獎金、依據當年度盈餘狀況核算績效獎金,詳情請詳閱網站公告。 北捷提醒大家,臺北捷運公司招募人才訊息,僅透過公司官方網站、臉書粉絲專頁「台北捷運Metro Taipei」、「台北捷運Go」App及各車站載體公告;報名一律於公司官網「徵才系統」線上報名,並無其它連結網址,提醒民眾勿點選不明連結,慎防詐騙訊息。 1111進修網經理林頌恩表示,隨著臺北捷運公司積極拓展各類職缺,並首次開放「跨域培訓類」職缺,這不僅有助於吸引更多非理工科系人才,也為職場提供了更多元的專業發展機會。此舉對於人才市場而言,無疑是一個重要的突破,尤其是讓更多具潛力的非理工背景人士有機會進入公共交通領域,並且透過全職的專業培訓,成為捷運運營的關鍵力量。這樣的招聘模式,將對於提升勞動市場的靈活性與人才質量有積極的作用。更多招考資訊請上1111進修網(https://www.1111edu.com.tw/)。 |
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