台灣票據交換所新進人員甄試薪上看60K

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台灣票據交換所新進人員甄試薪上看60K

刊登日期：2024-11-29

台灣票據交換所辦理第二次新進人員甄試。（圖／123RF）

台灣票據交換所公布113年第二次新進人員甄試簡章，書審類組網路報名截止時間為12月10日（二）17:00。書審類組此次招考職缺包括資深金融推廣企劃人員（台北地區2名）、機電專業人員（台北地區1名）、以及機電專業人員（台中地區1名）。

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報名書面審查甄試類別的考生，需在完成網路報名後，於12月10日（含）前依照網頁指示上傳相關證明文件。未在規定期限內上傳者，將視為未完成報名程序。考生必須通過書面審查，才能參加後續的第二試口試。

此次書面審查甄試類別的3項職位為7職等，月薪約為53,100元至60,500元，獎金另計。除了基本薪資外，還提供豐富的福利待遇，包括三節獎金、生日禮券、考核獎金、績效獎金、工作獎金、員工婚喪喜慶、生育、住院及急難救助補助等。此外，還有團體保險、員工退休金提撥，以及醫護人員提供的臨場健康服務和定期醫療諮詢。

1111人力銀行網路事業部總經理張篆楷表示，無論是國營事業或其他單位的招考，主要可以分為兩大方式。一種是根據考試測驗結果來決定是否錄取，這種方式通常對考試成績有較高要求；另一種則是在報名階段設有較嚴格的資格篩選條件，符合條件的考生才有機會進一步參加後續的選拔。

不同單位的招考條件有所不同，一些單位要求考生擁有專業證照，有些則重視語言能力。例如，近期公布的桃機招考不少職務就設有語言能力的門檻，台灣票據交換所甄試，除了要求一定的學歷，還強調必須有相關的工作經驗、證照。對於有意報考的考生而言，這些條件相對較高，張篆楷提醒考生，應該提前準備，充分了解招考要求，提升自身競爭力。