搶捧金飯碗，快行動！高雄銀行近日公告招考新進人員，預計正取37名，備取74名。網路報名至9/15(五)14：00止。

此次將考三大類人員，（一）類13名，包含數位金融企劃人員、風險管理人員、基金及海外債券經辦人員、司機；（二）類22名，包含網頁前端開發程式員、JAVA後端開發程式員、台幣主機COBOL程式設計人員、資訊安全管理員、連線及資料管制員、機房操作員；（三）類2名，為績優退役運動選手。

依報名類別第一試分書面審查、面試或筆試等方式，第二試面試將於10/21(六)舉行，最後甄選結果將於11/3通知(五）。應試人員僅可擇一甄試類別、需才地區報考。

依照報名類別、學經歷，給薪從34,384元至69,264元。員工每季依個人考核及工作績效核發工作獎金、每年依盈餘達成金額狀況及工作績效核發績效獎金。此外，享優惠存、放款利率等職工福利、員工持股信託等多項福利。

高雄銀行以「創造經營績效，建構優質高銀」為經營願景，注重員工福祉及職涯發展，採逐年晉級調薪，並舉辦各項金融專業課程輔導同仁考取證照；積極規劃各項新興業務之教育訓練，協助員工在數位金融、法令遵循、洗錢防制等FinTech、RegTech發展趨勢下，能順利因應時代的轉型。高銀提供員工完善的健康照護方案及福利措施，每年提撥經費補助全體員工身體健康檢查，注意健康不超時工作，呵護員工的身心健康。