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求職面試／面試六大吸睛法 三分鐘決定印象好壞
刊登日期：2020-08-25
求職找工作要順利錄取，必先通過面試這一關！一場面試短則幾分鐘，長則約半小時到一小時時間，甚至更久。職涯專家「小米老師」吳虹儀透露，「三分鐘」就能看出面試官對求職者的印象好壞與否。想要成功吸引企業人資目光，打敗眾人成為面試常勝軍，吳虹儀提出面試六大吸睛法。
一、開場與結尾的禮貌：看見主考官要有禮貌的打招呼，有時先入面議室等候面試，若看到長官進來時務必要站起來打招呼，切忌呆坐在位子上。
二、充滿自信的介紹自己：很多企業都會有自我介紹這道題目，建議求職者可以提前準備，好讓自己在面試時從容應答。自信的自我介紹可透過錄影、錄音的練習方式來改善各項缺失。
三、切忌說話膨風，用事實證明你說的話：有幾分實力就講幾分，可別把自己講得十八般武藝樣精通，一旦事實被戳破可就糗大了。為證明能力程度，若有與職務相關之證書、證照可主動提供給主考官參考。
四、聚焦在對方感興趣的主題：過程中留意面試官的表情，若發現對方對自己談論的議題有興趣，可多加強補述。
五、突顯自己的強項或功能：多強調自身優點，及哪些專業、強項是企業需要的。
六、做好功課提問題：要成功錄取拿到企業入場券，面試前須做足功課，瞭解背景、狀況，做好提問的準備，比方未來公司規畫、布局等問題。吳虹儀表示，提問可是一個加分題，可別錯過這大好機會。
資料來源：1111產經新聞
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