【線上 online】職業災害之行政補償、保險給付及民、刑事責任剖析
開課日期: | 隨時開課 | 課程費用: | 3600 |
上課時間: | 不拘 / 不拘 | 學習時程: | 6小時 |
上課地點: | 線上課程 map |
二、企業主管
三、對本課程有興趣之人
開課日期: | 隨時開課 | 課程費用: | 3600 |
上課時間: | 不拘 / 不拘 | 學習時程: | 6小時 |
上課地點: | 線上課程 map |
★新聞搶先看
★課程總時數6小時,參與本課程的學員可登錄“中小企業終身學習護照時數”及“台北市立圖書館終身學習護照”及“行政院公務人員終身學習時數”。
★線上觀看期間:2個月(此期間內可不限次數可重覆觀看)
課程重點 |
一、職災認定:通勤傷害、職業病、過勞猝死、職災補償及職安法職災定義。 二、職災處理:通勤傷害、職業傷病之給假方式、職災補償種類、勞保及保險抵充。 三、通報善後:重大職災處理,含通報、原因調查、停工復工改善對策及報告撰寫。 四、責任歸屬:發生重大職災上下包應負行政補償、民事賠償及刑事責任,以及工作場所負責人之刑責。 五、法定給付:職保法之職災生活津貼及補助、勞保職災保險給付種類、請求條件、給付標準。 六、爭議處理:發生職災依法求償,常見爭議包括公傷給假、醫療診斷證明、補償期間及保險理賠。 七、職災案例研討:發生重大職業災害,業主、監造單位、原事業單位、各級承攬人、要派公司及派遣公司等應負行政補償、刑事及民事賠償責任之案例演練。 |
課程大綱 |
1、通勤傷害之認定 2、職業災害之認定 3、職業病之認定 4、勞基法之職業災害補償 5、勞保/災保法之職災保險及員工團保規劃 6、職安法有關雇主及承攬人之責任 7、勞保/災保法有關雇主及承攬人之責任 8、民、刑法有關雇主及承攬人之責任 9、職災爭議處理之調解與仲裁 10、發生職災可以申請之各項給付 11、職災求償案例演練及現場解說 |
■ 講師:黃竑鈞 老師
■ 學歷:國立中興大學法商學院法學碩士
■ 專業領域:
勞動條件、勞資爭議、大量解僱處理、就業歧視認定、性別工作平等、職業災害認定、勞工退休金、就業服務、職業訓練、身障就業促進、外勞及仲介機構管理、職業安全衛生及勞動檢查等勞動法令。
■ 現任:
1、臺北市政府勞資爭議調解人(委員)及新北市政府調解人
2、勞動部勞動力發展署產投方案勞動法專業講師
3、臺北市政府勞動局及臺北市勞動檢查處職業安全衛生專業講師
4、經濟部國營事業委員會工安查核委員3年
5、台北榮民總醫院勞務委外人力預算審查委員2年
6、勞動部產業人才投資方案就業安全法令講師8年
7、中華人事主管協會勞動法專業講師
■ 經歷:
1、曾任臺北市勞動檢查處主任秘書、副處長。
2、曾任臺北市政府勞動局勞動條件、勞資爭議及外勞管理科科長。
3、曾任臺北市就業服務處專員。
4、曾任臺北市政府勞工局勞工教育中心秘書等職務。
■ 碩士論文:
我國外籍勞工管理政策制度之研究,民86年1月。
■ 著作:
1、性別平權之研究-台北市個案分析,臺北市政府公務人員訓練處中階主管領導班,民 93年12月。
2、專家:「職安法」三讀通過 各行業應儘速了解因應,1111人資專區,民102年7月。
3、專家:從奇力光電勞資爭議事件談企業勞務管理及勞工權益自保,1111人資專區,民102年9月。
4、專家:「提高派遣工上限」VS.「零派遣」,民103年9月。
5、一休新制上路!管理者、HR或勞工朋友必備修法重點解析?民105年12月14日。
6、除夕、初一逢例假日,各行業如何安排一例一休?民106年01月23日。
■ 專業證照:
1、74年國家高等考試及格。
2、96年就業服務專業人員乙級技術士檢定及格。
3、104年職業安全衛生管理員乙級技術士檢定及格。
課程名稱 | 認證機構(分校) | 上課地點 | 費用 | 開課日期 | |
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