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【人力銀行通訊社綜合報導】

以後展場show girl徵才，不能標註「限女性」？今日有媒體報導，展場應徵show girl限女性，且有年齡、外貌、身高等要求，有可能涉及違反就業服務法。

基於什麼工作男女都能勝任的原則，就業服務法規定，雇主在刊登廣告時，不可限定性別徵才，一接獲檢舉，將要求業者提出說明，若規勸後不聽，可開罰30萬元以上。

根據性別平等規定，雇主招募人才時不得限定性別，而且也不能限制身高、年齡、黨派、性傾向等，不過，有些特殊狀況，例如女性內衣售貨員因需替顧客調整內衣，男性不方便參與，或者徵求男性服裝模特兒，無法由女性從事時，只要沒有排擠特定族群，就不算是就業歧視。