企業法務工作入門基礎訓練班
開課日期 | |
2026-09-04 |
課程費用 | |
3500 |
開課地點 | |
台北市萬華區台北市中華路一段74號6樓 |
| 適合職務 | |
>
課程資訊
適用對象
課程特色
詳細內容
師資介紹
課程資訊
開課日期
2026-09-04
學習時程
6小時
上課時間
週五
上課時段
上午,下午
適用對象
初階法務人員或兼任法務職務者
課程特色
課程目標：
本課程旨在協助初階法務人員或兼任法務職務的企業同仁，建立正確的法律風險觀念與契約審查能力。透過實務導向的說明與案例解析，學員將能了解法務在企業內的定位與角色，掌握契約審閱重點與合約風險控管原則，進而提升企業法遵與經營安全。
課程效益：
1.建立企業法務運作的整體概念，了解法務在組織中的功能與價值。
2.熟悉契約審查流程與重點，能獨立發現潛在風險與不合理條款。
3.提升與業務、採購、財務部門的協作能力，促進決策一致與溝通效率。
4.強化風險預防思維，降低法律糾紛與合約爭議發生率。
5.培養法務專業基礎，為後續進階法務職能奠定實務基礎。
詳細內容
一、法務人員於企業內的組織定位及願景
二、法務人員在企業的組織與職務
1.法務的職務內容
2合約製作、審閱、修訂
三、法務的工作目標
四、法務的核心理念與價值
五、法務的角色
六、法務人員的願景
七、法務的積極任務
八、法務的風險意識
1.風險意識比了解風險更重要
2.經營風險與法律風險
九、契約版本的問題
1.契約審查
2.契約基礎類型
3.企業常用契約基礎類型（一）
4.四類常用契約的法律特徵
5.契約類型與其關鍵或特點文件
6.契約要件草擬與審查
7.契約形式要件審查
8.契約實質要件審查
9.契約內容應符合法令的要求
10.契約審查前將定義條款看清楚
十、契約條款的展開
1.契約規格或規範，審或不審？
2.審查意見的作法
3.合約修改方式的目的
十一、盡職調查（Due Diligence）意義
1.契約盡職調查目的
2.法務人員的盡職調查內容
3.盡職調查的態度
4.合約聲明或保證事項的具體要求
十二、內部討論的必要性
十三、合約意見應考慮的事項與例外
十四、與對手協商合約條款
1.協商的立場與態度
2.法務主談？還是業務主談？
師資介紹
姜正偉 老師
現任：專業講師、企業法務顧問
一、現任：
瓦伯格管理顧問有限公司總經理
採購供應知識暨資訊交流平台創辦人
專業期刊『契約與談判專欄』主筆
二、經歷：
1.上市航空股份有限公司法保室
2.上市股份有限公司法務經理
3.上市股份有限公司行政經理兼採購及法務經理
4.多家企業法務顧問
5.中華採購與供應管理協會理事
三、產業經歷：
30年以上企業內法務實務經驗、產業橫跨製造業、工程業、 服務業、科技業、生技產業、新能源事業、各類投資事業
四、學歷：
1.香港中文大學工商管理碩士畢業
2.長庚大學企業管理碩士畢業
3.東海大學法律系畢業
專業領域：
從實務角度切入契約製作與爭議的協商與談判。契約製作思考實際業務執 行面向的經營或競爭要素。解決問題的思考邏輯清晰易懂。
備註
注意事項：依據職業訓練機構設立及管理辦法第十六條規定:開課前退訓者,退還所繳費用之七成；受訓未逾全期三分之一而退訓,退還所繳費用之五成；受訓逾全期三分之一而退訓，不退費。
課程詳情及報名請點以下連結
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